派格森全屋吊顶招聘店长

1.协助区域经理完成公司拟定的专营店销售指标；

 2.顾客、商场及店员关系的协调；

 3.促销活动的执行和实施管理；

 4.协助商品、物料的调配和有效管理；

 5.专营店环境管理及设备维修的跟踪处理；

 6.顾客意见、建议及投诉的处理。根据市场需求，提出建议促销策略；

 7.专营店员工的工作分析、员工日常工作行为的记录；

 8.协助上级对专营店员工的日常管理及监督，负责对员工专业知识、销售技能和销售额的提升；

 9.负责对下属的工作进行绩效考评，并进行正面的指引，帮助下属改善工作效率；

10.完成上级安排的其他工作。

任职要求：

 1.高中或以上学历，22岁以上，身高158cm以上，电脑操作熟练。

 2.三年以上零售行业工作经验。

 3.较强的口头表达、沟通能力，娴熟的销售技巧。

 4.工作积极主动、吃苦耐劳、责任心强，有良好的组织、协调及沟通能力。